Segreterie Regionali Puglia 

 

Bari lì, 04 giugno 2007                                                                      

                                                                  Poste Italiane S.p.A.

                                                                  Dott. Claudio PICUCCI

                                                                                  Resp.le H.R. Centrali

                                                                                 

                                                                                  Dott. Ruggero PARROTTO

                                                                                  Resp.le Relazioni Industriali

 

                                                                                  Dott. Vincenzo SPANO

                                                                                  H.R. AREA SUD 1

 

                                                                                  Dott. Mario POMARICO

                                                                                  Resp.le R.I. Area Sud 1

 

                                                                                  SEGRETERIE GENERALI

                                                                                                                              LL.SS.

Oggetto:   criticità area Country Sud 1

           

Da un’analisi degli ultimi eventi registrati nell’ambito della Filiale di Foggia, in particolare, dei difficili rapporti relazionali tra la  responsabile OSC di detta realtà e  i DUP, compreso il personale di Staff della stessa area di appartenenza (Operation), dove il buon senso avrebbe dovuto  consigliare l’adozione da parte dei vertici datoriali regionali, il Country Manager in primis, di soluzioni che andavano verso un rasserenamento dell’intero ambiente, le scriventi OO.SS. assistono, invece,   alla messa in atto, ancora una volta,  di una gestione, sempre da parte del Country, approssimativa, alquanto superficiale,  dettata da un sostanziale immobilismo  che porta ad una conduzione legata a schemi atavici, privi di quel necessario dinamismo e rapporto sinergico con le restanti funzioni della sua linea; il tutto  improntato al vivere alla giornata, senza un’adeguata programmazione e pianificazione della  progettualità.

Ma tale conduzione gestionale   non riguarda solo Foggia, bensì l’intero territorio di Puglia, spesso orfano, da tempo,  di una cultura manageriale improntata all’eccellenza e al perseguimento dei risultati. I vari riporti aziendali risultano privi di una guida e di un  riferimento sicuro e che li possa  stimolare a fare meglio e di più.

E’ tutto un tirare a campare !

In virtù di quanto innanzi rappresentato, le Scriventi chiedono agli Organi in indirizzo di  voler  intervenire affinché in questa Regione venga riconosciuto a  tutte le lavoratrici e lavoratori  che in questi anni di dura riorganizzazione  aziendale hanno dimostrato senso di  responsabilità e di appartenenza,  una guida certa, autorevole e in grado di creare una prospettiva .

Chiedono, inoltre, il tempestivo superamento delle criticità oggi  registrate sulla Filiale di Foggia, criticità che impediscono al momento la realizzazione e attivazione di un qualsiasi tipo di operatività.

In attesa di riscontro, porgono distinti saluti .

                                                      

DI CEGLIE   ORESTA    DI BENEDETTO    SCARNERA   DAVERSA   MASSARI